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  中華汽車福利措施最HITO 2015家庭日活動大手拉小手同歡
AUTONET記者:編輯組(11/02/2015星期一)
 
中華汽車黃得超協理(圖中)頒獎表揚年度模範同仁
 

國內樂活指標企業「中華汽車」不斷思考如何提升員工幸福指數,提供更貼心的福利措施,其中以「幸福多元的休假規劃」、「體貼安心的家庭關懷」、「紓壓放鬆的健康環境」、「便利優惠的生活協助措施」最受外界肯定。中華汽車認為,幸福是工作的標準配備,把員工當家人,透過完善的員工照顧制度及優質的工作環境,打造健康友善的職場文化,才能讓員工能在工作與生活間獲得良好的平衡。這些努力以及完善的福利制度,也先後獲頒「樂活企業」、「友善職場優良事業單位」、「重視女性人力資源企業類優良事業單位」、「工作與生活平衡獎」等榮譽。

 
邀請櫻桃小丸子來到現場和大家同歡
 
為了落實企業與家庭結合的理念,並增進公司與同仁眷屬間的互動,中華汽車每年舉辦家庭日活動,今年首度於苗栗西湖渡假村盛大舉辦,主軸為『大小拉小手 一起SAY HITO』,「HIT」是中華汽車經營理念「和諧、創新、卓越」的英文縮寫,也象徵著中華汽車全體同仁不屈不撓、大手拉小手努力追求的過程以及達到完善圓滿的成功。活動現場除了義大犀牛啦啦隊Rhino Angels熱舞表演外,還有打造益智又有趣的童話闖關遊戲,更請到小朋友最愛的櫻桃小丸子及YOYO家族見面會,個個玩得不亦樂乎,現場尖叫歡呼不斷,一整天的活動安排在歡樂、輕鬆的氣氛中畫下完美的句點。

 
活動開場由義大犀牛啦啦隊Rhino Angels帶來熱舞表演
 
 
原鄉小農市集於家庭日擺攤和同仁分享天然好滋味
 
 
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